Leaders for Equality - Toolbox con cortometraggi per il coinvolgimento dei dirigenti maschili nel lavoro per la parità

Da: Università di San Gallo, Cattedra di Psicologia Organizzativa L'offerta mira a coinvolgere maggiormente i dirigenti maschili nel lavoro per la parità. Le aziende ricevono una toolbox e cortometraggi che trasmettono approcci pratici per l'adattamento di processi, cultura aziendale e strutture. Attraverso interviste, gruppi di discussione e un sondaggio online a livello svizzero, si indaga come i dirigenti maschili percepiscono i processi di parità e come possono essere coinvolti. Sulla base di queste conoscenze vengono sviluppate strategie e concetti per rafforzare il loro ruolo nel lavoro per la parità. L'Ufficio federale per l'uguaglianza tra donna e uomo (EBG) ha sostenuto il progetto con aiuti finanziari.