Führungskräftesensibilisierung – Workshops und Inputs zur Sensibilisierung aller Lebensrealitäten und -phasen bei Führungspersonen

In Workshops und Inputreferaten werden Führungspersonen für die Bedeutung von Vereinbarkeit und Gleichstellung sensibilisiert. Dabei werden konkrete Handlungsfelder aufgezeigt und gemeinsam mit den Führungskräften reflektiert, wie sie als Vorbilder wirken und Veränderungen anstossen können.

Nutzen des Angebots

Die Sensibilisierung von Führungskräften stärkt ihr Bewusstsein für die Bedeutung von Vereinbarkeit und Gleichstellung und befähigt sie, diese aktiv im Führungsalltag umzusetzen. Dadurch fördern sie eine inklusive Unternehmenskultur, steigern die Mitarbeitendenzufriedenheit und erhöhen die Attraktivität der Organisation.